公司入职体检乙肝 （公司入职体检乙肝标准与要求）

公司入职体检乙肝

在我国，公司入职体检是非常重要的一项程序，其中包括对乙肝的检测。乙肝是一种常见的传染病，对人体健康造成严重影响，因此，对于公司入职体检乙肝的标准和要求也非常严格。

乙肝病毒携带者的分类

根据我国卫生部的规定，乙肝病毒携带者可以分为三类：

1. 乙肝表面抗原（HBsAg）阳性：这类人员是乙肝病毒的携带者，具有传染性。
2. 乙肝表面抗原（HBsAg）阴性，乙肝表面抗体（HBsAb）阳性：这类人员是乙肝病毒感染过后，已经康复的人，不具有传染性。
3. 乙肝表面抗原（HBsAg）阴性，乙肝表面抗体（HBsAb）阴性，乙肝e抗原（HBeAg）阳性：这类人员是乙肝病毒感染者，具有传染性。

公司入职乙肝检查标准

根据我国卫生部的规定，公司入职体检乙肝的检查标准如下：

1. 对于乙肝表面抗原（HBsAg）阳性的人员，不得录用。这是因为这类人员具有传染性，对他人的健康构成潜在威胁。
2. 对于乙肝表面抗原（HBsAg）阴性，乙肝表面抗体（HBsAb）阳性的人员，可以录用。这类人员已经康复，不具有传染性。
3. 对于乙肝表面抗原（HBsAg）阴性，乙肝表面抗体（HBsAb）阴性，乙肝e抗原（HBeAg）阳性的人员，不得录用。这类人员虽然没有乙肝表面抗原，但是乙肝e抗原阳性表示病毒复制活跃，具有传染性。

综上所述，公司入职体检乙肝的标准非常清晰明确。为了保障员工的健康和公司的正常运营，公司在进行入职体检时，应严格按照我国卫生部的标准进行乙肝检查，并根据检查结果做出正确的录用决策。

此外，除了乙肝检查，公司入职体检还包括其他项目，如血常规、尿常规、肝功能、肾功能等。这些项目的目的是为了确保员工的身体健康，减少工作中的健康风险。

总之，在公司入职体检乙肝方面，公司应遵循我国卫生部的标准，严格按照规定进行检查，以确保员工的健康和公司的正常运营。